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嘉兴常远信息科技有限公司(嘉兴市常胜管理软件开发服务中心)是一家专业从事企业ERP系统和企业管理软件开发、实施和技术维护服务的高新技术企业。成立于2006年6月,是用友软件嘉兴地区用友软件/致远互联/畅捷通系列伙伴,同时还是用友软件浙江省十大核心伙伴之一。主要经营用友ERP/U8/U9系列、用友畅捷通T系列、致远OA系列等,开发企业MES,条码,等深入个性化系统开发,同时为阿里服务器合作伙伴。嘉兴常远常胜经过多年的发展,已经成为嘉兴市最有影响有良好口碑的用友软件经营和技术合作伙伴。拥有非常好的客户基础和强大的技术实施能力。客户涵盖政府行政事业单位,行业覆盖机械五金、汽配电子、纺织服装、进出口等商业贸易、酒店餐饮行业等,技术应用范围为ERP1/2/3,其中在财务深入应用财务分析、预算管理、成本管理、财务业务一体化管控、生产制造、HR一体化之计件工资考勤管理等专业领域有非常丰富的经验和雄厚实力。公司同时在物联网(智能条码)、数据仓库系统在高端客户的成功案例超过百余家。公司拥有长期从事企业管理和信息系统的咨询实施工作的资深专家,对企业管理及其信息化工作有着深入的专业理解和优异的项目咨询和实施能力。主要技术骨干均拥有会计师或经济师职称,以及用友软件授权的ERP咨询顾问和技术实施顾问等资质。?核心价值观:专业、价值、效率?生存原则:专业化生存?经营理念:技术为本,造就一批专家型技术人才,共享发展成果?公司愿景:长三角地区领先的管理信息化解决方案提供商
嘉兴常远信息科技有限公司
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1、拒交各种名义的费用。
任何招聘单位,以任何名义向求职者收取抵押金、服装费、产品押金、风险金、报名费、培训费等行为,都属非法行为。招聘单位培训本单位的职工,也不准收取培训费。求职者遇到此类情况,要坚持拒交,并向招聘单位所在地区举报,以确保自己的合法权益不受侵害。
2、不轻信许诺到外地上岗。
对外地企业或某某外地分公司、分厂、办事处的高薪招聘,不论其待遇多么好,求职者千万要保持清醒的头脑和高度的警惕,不要轻信他的口头许诺,一是不去,二是到劳动保障部门咨询,并办理相关的手续,否则会吃大亏,被骗工骗钱甚至被人贩子骗卖,悔之晚矣。
3、掌握劳动法规和相关政策。
求职者在求职前或求职过程中,应主动学习一些劳动法规和相关政策,提高自己的求职素质和独立思考的能力。
4、多种途径了解公司背景。
在求职者正式进入单位之前,想方设法加强对企业的了解以免误入骗子设下的陷阱。比如:注意招聘单位的营业执照等相关证件;正规单位招聘一般会将招聘地点设在单位的办公室、会议室,一些以租用房间作为应聘地点的单位,要警惕。
5、谨慎签定劳动合同。
与用人企业签合同时,求职者要"三看":一看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限,否则所签合同无效;二看合同字句是否准确、清楚、完整,不能用缩写、替代或含糊的文字表达;三看劳动合同是否有一些必备内容,包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。必须签书面合同,试用期内也要签合同。
6、发觉被骗,及时报案。
求职者一旦发觉上当受骗,要及时向招聘单位所在地的人事局、劳动局监察大队或公安局派出所报案,寻求法律保护。但由于劳务诈骗往往涉及公安、工商、劳动、人事等部门,求职者应该根据情况选择最有效的投诉部门,若被投诉对象为合法机构,求职者可以找劳动部门;若求职受骗情况特别严重、诈骗金额大,可以到公安部门进行报案。
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